Er du en person som trives med kundekontakt og motiveres av å finne løsninger?

Freska søker nå en Retention Specialist til sitt team i Fuengirola – en rolle hvor kommunikasjon, relasjonsbygging og kundeopplevelse står i fokus.

Her får du muligheten til å jobbe i et internasjonalt miljø med fast grunnlønn, generøs provisjon og gode utviklingsmuligheter.

Om Freska

Freska er et nordisk serviceselskap innen hjemmevask hvor kvalitet, kundeopplevelse og langsiktige relasjoner står i fokus. Selskapet er etablert i flere markeder og fortsetter å vokse sammen med engasjerte medarbeidere.

Om rollen

Som Retention Specialist har du ansvar for dialoger knyttet til oppsigelser og kundelojalitet. Gjennom en profesjonell og lydhør tilnærming hjelper du kunder med å finne løsninger som passer deres behov.

I rollen vil du blant annet

• Håndtere oppsigelsessaker og kundedialoger

• Jobbe proaktivt for å skape trygghet og langsiktige kundeforhold

• Finne individuelle og løsningsorienterte alternativer for hver kunde

• Bidra til et positivt teammiljø og et godt arbeidsmiljø

Vi ser etter deg som

• Har norsk på morsmålsnivå

• Kommuniserer flytende på engelsk, både muntlig og skriftlig

• Har minst 1 års erfaring innen kundebevaring, salg eller annen kunderettet rolle

• Har erfaring med CRM-systemer og god datakompetanse

• Er kommunikativ, løsningsorientert og trives med kundekontakt

• Har evnen til å snu et “nei” til et smil

Hva som tilbys

• Helse- og treningstilskudd

• Privat helseforsikring

• Kontor nær stranden

• Sosiale aktiviteter gjennom selskapets aktivitetsgruppe

• Strukturert onboarding og opplæring

• Muligheten til å bli en del av et engasjert og støttende team

• Stabil grunnlønn på 2000 € per måned kombinert med en generøs provisjonsmodell uten tak. Mange i Retention-teamet tjener mellom 2600–2900 € per måned eller mer.

Praktisk informasjon

Sted: Fuengirola, Spania

Ansettelsesform: Heltid, 37,5 timer per uke

Arbeidstider: Mandag–fredag, 08:00–16:00

Oppstart: Etter avtale

Høres dette ut som den rette muligheten for deg?

Send inn din CV og en kort personlig søknad hvor du forteller hvorfor akkurat du passer til rollen.