Är du en person som trivs med kundkontakt och motiveras av att hitta lösningar?

Freska söker nu en Retention Specialist till sitt team i Fuengirola – en roll där kommunikation, relationsbyggande och kundupplevelse står i fokus.

Här erbjuds möjligheten att arbeta i en internationell miljö med fast grundlön, generös provision och goda utvecklingsmöjligheter.

Om Freska

Freska är ett nordiskt serviceföretag inom hemstädning där kvalitet, kundupplevelse och långsiktiga relationer står i fokus. Företaget finns på flera marknader och fortsätter att växa tillsammans med engagerade medarbetare.

Om rollen

Som Retention Specialist ansvarar du för dialoger kopplade till uppsägningar och kundlojalitet. Genom ett professionellt och lyhört bemötande hjälper du kunder att hitta lösningar som passar deras behov.

I rollen kommer du bland annat att:

• Hantera uppsägningsärenden och kunddialoger

• Arbeta proaktivt för att skapa trygghet och långsiktiga kundrelationer

• Hitta individuella och lösningsorienterade alternativ för varje kund

• Bidra till en positiv teamkänsla och god arbetsmiljö

Vi söker dig som

• Har svenska på modersmålsnivå

• Kommunicerar obehindrat på engelska i tal och skrift

• Har minst 1 års erfarenhet inom kundretention, försäljning eller annan kundnära roll

• Har vana av CRM-system och god datorvana

• Är kommunikativ, lösningsorienterad och trivs med kundkontakt

• Har förmågan att vända ett “nej” till ett leende

Vad som erbjuds

• Friskvårdsbidrag

• Privat sjukvårdsförsäkring

• Strandnära kontor

• Sociala aktiviteter genom företagets aktivitetsgrupp

• Strukturerad introduktion och utbildning

• Möjlighet att bli en del av ett engagerat och stöttande team

• Stabil grundlön på 2000 €/månad kombinerat med en generös provisionsmodell utan tak. Många i Retention-teamet tjänar mellan 2600–2900 € per månad eller mer.

Praktisk information

Plats: Fuengirola, Spanien

Anställningsform: Heltid, 37,5 timmar per vecka

Arbetstider: Måndag–fredag, 08:00–16:00

Start: Enligt överenskommelse

Låter detta som rätt möjlighet för dig?

Skicka in ditt CV och ett kort personligt brev där du berättar varför just du passar för rollen.